Mục tiêu cải cách tổ chức bộ máy và phát triển nguồn nhân lực ngành bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế

Quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế theo hướng hiện đại, tinh gọn

Trong thời gian qua, toàn ngành bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế đã tích cực sắp xếp tổ chức bộ máy tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả, cùng với đó nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đã đạt được kết quả quan trọng, góp phần hoàn thành nhiệm vụ chính trị được giao.

Kế hoạch cải cách hệ thống bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế đến năm 2025 ban hành kèm theo Quyết định số 2439/QĐ-BTC ngày 22/11/2022 của Bộ Tài chính nêu rõ, tổ chức bộ máy cơ quan bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế có đủ quyền hạn và năng lực thực thi pháp luật bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế theo mô hình kết hợp quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế theo chức năng với quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế theo đối tượng, phù hợp với việc áp dụng bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế điện tử và phương pháp quản lý rủi ro trong cơ quan bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế theo hướng tự động hóa.

Theo đó, tổ chức bộ máy cơ quan bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế các cấp được hoàn thiện theo mô hình quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế theo chức năng kết hợp với quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế theo đối tượng theo hướng hiện đại, tinh gọn từ cấp Trung ương đến địa phương phù hợp với yêu cầu quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế tập trung.

Đội ngũ công chức, viên chức ngành bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế chuyên nghiệp, liêm chính, đổi mới, có đủ trình độ chuyên môn, bản lĩnh chính trị và đạo đức nghề nghiệp đáp ứng tiêu chuẩn chức danh, vị trí việc làm và khung năng lực theo quy định với cơ cấu hợp lý; trong đó nguồn nhân lực có chất lượng cao, có đội ngũ chuyên gia cao cấp với trình độ kinh nghiệm chuyên môn cao đáp ứng yêu cầu quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế hiện đại và phù hợp với xu thế hội nhập quốc tế.

Về nguồn nhân lực, ngành bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế điều chỉnh cơ cấu nguồn nhân lực phù hợp yêu cầu quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế hiện đại theo hướng tập trung nguồn lực cho bộ phận trực tiếp quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế đạt tối thiểu 60% trên tổng số công chức, trong đó tỷ lệ công chức bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế làm công tác thanh tra, kiểm tra bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế trên tổng số công chức đạt tối thiểu 30%.

Bên cạnh đó, đảm bảo 100% công chức công tác tại các chức năng quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế chính phải tham dự chương trình bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng cơ bản hoặc chuyên sâu của chức năng quản lý tương ứng.

Trong đó, tỷ lệ công chức đang làm việc tại các chức năng quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế chính được bồi dưỡng chuyên sâu kiến thức, kỹ năng quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế đạt 20-30%.Đồng thời, 30% công chức đang làm việc tại các chức năng quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế chính phải tham dự chương trình bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng chuyên ngành của ít nhất 01 chức năng quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế khác.

Ngành bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế cũng đặt mục tiêu đảm bảo 60% công chức bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế làm việc tại một số vị trí công tác đặc thù được bồi dưỡng cơ bản kiến thức, kỹ năng chuyên môn nghiệp vụ đang công tác và các kiến thức bổ trợ có liên quan.Đảm bảo 100% công chức, viên chức bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế được cập nhật chính sách mới liên quan đến lĩnh vực chuyên môn đang công tác ít nhất 1 lần/1 năm.

Phấn đấu 40% công chức, viên chức ở cơ quan Tổng cục bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế (tập trung vào công chức, viên chức lãnh đạo quản lý từ cấp phòng và tương đương trở lên dưới 40 tuổi) tại các vị trí việc làm cần sử dụng ngoại ngữ đạt trình độ ngoại ngữ bậc 4/6 hoặc tương đương trở lên và có ngoại ngữ chuyên ngành đáp ứng được yêu cầu của vị trí việc làm; 20% công chức ở cơ quan bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế địa phương đạt trình độ ngoại ngữ bậc 3/6 hoặc tương đương trở lên theo quy định hoặc có ngoại ngữ chuyên ngành đáp ứng được yêu cầu công việc.

Điều chỉnh chức năng, nhiệm vụ cơ quan bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế các cấp

Để đạt được mục tiêu đề ra, ngành bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế tập trung triển khai mô hình quản lý gắnvới việc đổi mới phân cấp quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế giữa cơ quan bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế các cấp và sắp xếp lại cơ cấu tổ chức bộ máy đáp ứng yêu cầu tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả.

Ngành bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế sẽ điều chỉnh chức năng, nhiệm vụ cơ quan bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế các cấp và sắp xếp lại cơ cấu tổ chức bộ máy phù hợp với yêu cầu quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế hiện đại, hiệu lực, hiệu quả.

Kiện toàn bộ phận quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế doanh nghiệp lớn; bộ phận kiểm tra nội bộ; bộ phận thanh tra kiểm tra bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế; bộ phận quản trị chiến lược và quản lý rủi ro về bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế; bộ phận quản lý kê khai kế toán bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế, thống kê bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế bongdaso - tin bóng đá mới nhấtộc Tổng cục bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế.

Bộ phận quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế đối với doanh nghiệp nhỏ và vừa, hộ kinh doanh và cá nhân tại cơ quan bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế các cấp cũng tiếp tục được kiện toàn theo mô hình quản lý theo chức năng kết hợp với quản lý theo đối tượng;kiện toàn hoạt động Trường Nghiệp vụ bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế để nâng cao năng lực đào tạo nguồn nhân lực ngành bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế.

Nghiên cứu thành lập bộ phận xây dựng, bongdaso - tin bóng đá mới nhất thập, xử lý thông tin tích hợp người nộp bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế tại Tổng cục bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế để xác định thông tin người nộp bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế cần bongdaso - tin bóng đá mới nhất thập trong và ngoài ngành bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế, thiết lập cơ chế bongdaso - tin bóng đá mới nhất thập và xử lý thông tin tự động phục vụ cho việc khai thác dữ liệu người nộp bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế trong toàn ngành bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế. Đồng thời, nghiên cứu để có cơ sở đề xuất bổ sung nội dung cơ quan bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế được giao nhiệm vụ tiến hành một số hoạt động điều tra vào Bộ Luật Tố tụng hình sự, Luật Tổ chức cơ quan điều tra hình sự và Luật Quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế.

Đối với nguồn nhân lực, ngành bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế triển khai công tác tuyển dụng công chức hàng năm theo phương thức mới nhằm kịp thời bổ sung biên chế, nâng cao chất lượng đội ngũ công chức, đảm bảo nguồn nhân lực cho cơ quan bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế các cấp.

Bên cạnh đó, rà soát việc hoạch định cơ cấu nguồn nhân lực nhằm xác định các thay đổi về nhân sự cần thiết;Điều chỉnh cơ cấu nguồn nhân lực cơ quan bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế các cấp theo hướng: đảm bảo giảm dần tỷ trọng công chức làm ở các bộ phận gián tiếp để tăng cường nguồn nhân lực cho những chức năng quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế chính, đặc biệt là chức năng thanh tra bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế, kiểm tra bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế; luân chuyển, tinh giản biên chế; đẩy mạnh phân cấp quản lý công chức.

Ngoài ra, ngành bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế cungx tiếp tục xây dựng hệ thống chương trình, tài liệu bồi dưỡng cơ bản, chuyên sâu phù hợp yêu cầu bồi dưỡng theo vị trí công việc, ngành, lĩnh vực quản lý cho công chức làm việc tại 4 chức năng quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế chính;Xây dựng, phát triển, quản lý và sử dụng đội ngũ giảng viên kiêm chức ngành bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế cùng đội ngũ giảng viên cơ hữu của Trường Nghiệp vụ bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế, đáp ứng yêu cầu đào tạo bồi dưỡng kiến thức nghiệp vụ, kỹ năng quản lý bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế cho công chức ngành bongdaso - tin bóng đá mới nhấtế...